Certification en stratégie pour dirigeants

Toute organisation a besoin d’une stratégie solide et concurrentielle ainsi que d’une vision claire pour réussir et se développer. L’élaboration d’une stratégie est donc l’une des responsabilités les plus importantes et, en même temps, l’une des plus complexes dans la gestion d’une organisation. D’où l’importance d’être bien outillé pour la développer ou la revoir. C’est dans cette optique que l’Institut de leadership offre depuis peu une certification intensive et avancée en stratégie destinée aux cadres et aux dirigeants.

Unique en son genre, le programme vise à donner aux dirigeants les clés pour contribuer au développement stratégique de leur organisation.

« La stratégie prend plus de place qu’avant dans les entreprises, car l’environnement est en perpétuel changement », lance d’emblée Richard Dancause, administrateur de sociétés certifié (ASC) et formateur de l’Institut impliqué dans l’élaboration de ce nouveau programme.

Toute organisation a besoin d’une stratégie solide et concurrentielle ainsi que d’une vision claire pour réussir et se développer. L’élaboration d’une stratégie est donc l’une des responsabilités les plus importantes et, en même temps, l’une des plus complexes dans la gestion d’une organisation. D’où l’importance d’être bien outillé pour la développer ou la revoir. C’est dans cette optique que l’Institut de leadership offre depuis peu une certification intensive et avancée en stratégie destinée aux cadres et aux dirigeants.

Unique en son genre, le programme vise à donner aux dirigeants les clés pour contribuer au développement stratégique de leur organisation.

« La stratégie prend plus de place qu’avant dans les entreprises, car l’environnement est en perpétuel changement », lance d’emblée Richard Dancause, administrateur de sociétés certifié (ASC) et formateur de l’Institut impliqué dans l’élaboration de ce nouveau programme.

Cette certification a été élaborée par une équipe formée de chefs d’entreprises et de consultants reconnus dans le domaine. Au cours des six journées, une douzaine d’intervenants et de formateurs d’expérience et de renom, actifs sur le terrain, viendront partager leurs expertises aux participants. « Nous avons cherché les experts selon les thématiques que nous avons développées et choisi les meilleurs formateurs », indique Éric Paquette, président et cofondateur de l’Institut de leadership.

Plus spécifiquement, cette nouvelle certification permettra aux gestionnaires :

  • de déterminer les facteurs de succès et les enjeux clés de leur organisation;
  • de comprendre les différents types de plans stratégiques
  • de formuler, de manière agile et créative, des stratégies et de les mettre en oeuvre;
  • de conduire le changement au sein de leur organisation, en tenant compte de la stratégie;
  • de déployer de façon tactique un plan d’action.

Pour en savoir plus sur le programme et les prochaines cohortes, consultez le site de l’Institut de leadership.

Source : LaPresse.ca